2013年嘉兴学院新聘青年教师入职培训班

时间：2013/10/30 作者：admin 阅读量： 1032

各二级学院：

为帮助新教师尽快了解学校、转换角色，树立良好的职业道德和工作态度，掌握高等教育理论和规律，获取教学创新能力和技能方法，根据《嘉兴学院2013年新聘青年教师培训计划》的有关精神，教师教学发展中心决定举办2013年新聘青年教师入职培训班。现将有关事项通知如下：

一、培训对象

2013年招聘到我校从事教育教学、科研工作的教师（含思想政治教育系列人员）；或2012年招聘到我校从事教育教学、科研工作的教师（含思想政治教育系列人员）,尚未参加过岗位培训的。

二、培训时间和地点

培训时间：2013年9月下旬开始到11月底。

培训地点：嘉兴学院越秀校区教二B310教室

三、培训内容和方式

从高校新入职教师的教学适应性出发，主要介绍校情校史；嘉兴学院十二五发展战略；高校教师的道德责任；教师工作规范、教育教学方法；科研政策与学术规范；青年教师在职学习和提高途径；优秀教师谈教书育人。在此基础上，参训学员通过小组交流、网络互动和主讲教师现场指导答疑等方式对本培训课程进行深入的研讨。

四、培训考核和要求

1、入职培训班是新教师入职的重要环节，请新聘青年教师提前安排好自身工作、生活，确保准时参加培训，不得无故缺席。

2、培训采取考勤和考核相结合的方式进行。参加培训的教师在每场培训之前签到入场，不要迟到和中途离场；如有特殊情况不能参加部分培训，可由所在单位出具相关证明并向教师教学发展中心请假，所缺课目将重新安排其参加下一年度的培训。

3、入职培训结束后,每位参加培训老师交一篇3000字左右学习心得体会。

4、培训考核结果将计入教师人事档案，作为教师试用期考核、年度教学业绩考核、专业技术职务评聘的必备条件之一。

五、其他要求

    1、各二级学院、各部门应重视新教师的培养工作，为该项工作切实、有效开展提供支持。

2、此次培训主要针对新加入高校教师队伍的新老师，不包括已经取得高校教师资格证、有专业技术职务的老师。

3、请需要参加培训的老师务必于前填写《2013年新聘青年教师入职培训开班报名表》（附件1）并通过校内OA邮件发送至教师教学发展中心备案。（注：请各单位统一组织上报名单）

4、本期新教师岗前培训安排，详见《2013年嘉兴学院新聘青年教师入职培训工作安排》（附件2）。

联系电话：83640127。

教师教学发展中心、人事处